Управление сотрудниками и HR

Кадровый учёт по ТК РФ, расчёт заработной платы и налогов, штатное расписание, КЭДО, отчётность в ФНС и СФР

Расчёты с сотрудниками, кадровый электронный документооборот, образцы кадровых документов, личный кабинет сотрудника в вебе и мобильной версии.

Отчёты за сотрудников, платёжки на зарплату, электронные трудовые книжки, авторасчёт зарплат, отпускных, больничных и НДФЛ.

Зарплата, НДФЛ и взносы, больничные, отпускные, декретные и алименты, дивиденды и выплаты по договорам подряда, кадровая отчётность и документы.

Блоки «Комплексный кадровый учёт» и «Зарплатный проект»: трудовые договоры, приказы о приёме и увольнении, отпуска, а также отчёты по сотрудникам по формам РСВ, ЕФС-1 и 6-НДФЛ. Число сотрудников зависит от тарифа, на младших блока нет.

Распознавание паспорта, СНИЛС и диплома, чек-лист оформления, ЕФС-1 в СФР из кадрового документа, реестр военнообязанных, отпуска, больничные, вычеты.

Подсистемы «Персонал», «Зарплата» и «Табельный учёт», а также управление организационно-штатной структурой.

Система Global: HR HRM управление персоналом и расчет заработной платы, рекрутмент, учет времени

Пункт раздела «Что внутри» — управление персоналом и расчёт заработной платы.

Раздел функциональности «управление персоналом и расчёт заработной платы». Для сдельщиков формируются бригады исполнителей без ограничений по организациям и подразделениям, с индивидуальными коэффициентами трудового участия.

Исчисление НДФЛ и страховых взносов, отчёты для СФР, учёт движения кадров и кадровые приказы.

Исчисление налогов и взносов с зарплаты, учёт движения кадров и кадровые приказы.

Расчёт всех видов начислений, удержаний, вычетов, выплат, налогов и страховых взносов; кадровый и воинский учёт.

Раздел перечня возможностей «Трудовое отношение и кадровое делопроизводство»: кадровый учёт, приёмы и переводы, электронные трудовые книжки.

Автоматизируйте управление HR и кадровую аналитику, внедряйте самые современные системы мотивации

«Модуль HR, интегрированный в систему ERP NERPA, служит для комплексного управления персоналом предприятия». Автоматизирует учёт сотрудников, распределение обязанностей и выполнение задач.