HR и управление персоналом

обновлено 05.10.2026

Программные комплексы для управления человеческими ресурсами обеспечивают эффективное взаимодействие работодателей и работников.

Категория отвечает на один вопрос: как выбрать между этими решениями. Что умеет и как продаётся каждое — на его карточке.

Какая у вас проблема?

Формулировки, с которыми приходят в эту категорию. Нажмите ту, что похожа на вашу, — на её странице собраны решения, которые эту задачу закрывают.

Отбор

Что вы покупаете

Класс продукта отвечает на вопрос, который важнее галочек: самостоятельная система, надстройка над чужой платформой или услуга по договору. Сравнивать имеет смысл вещи одного класса.

Что решение должно уметь

Возможности собраны с сайтов разработчиков. Выберите одну — останутся решения, которые её заявляют.

Ещё 32 возможности категории

Эти возможности приписаны категории, но пока их не заявило ни одно решение отсюда. Отбирать по ним нечего — открыть саму возможность можно:

Сравнение

В сравнении 3 из 3 решений.

iSpring LMS iSpring

Платформа корпоративного обучения ООО «Ричмедиа», на сайте названная «iSpring LMS (Learn)»: курсы и видео, онлайн-тестирование с 14 типами…

Самостоятельная системаЦены — на сайте разработчика
Моя команда

Облачная HR-платформа с самым широким охватом в категории: корпортал, рекрутинг с ИИ-оценкой, адаптация, обучение, оценка, цели…

Самостоятельная системаЦены — на сайте разработчика
HRlink

Кадровый электронный документооборот и сервисы сотрудника в одном окне: оформление приёма, подписание кадровых документов, командировки…

Самостоятельная системаЦены — на сайте разработчика
Сравнить 3 решения →

Решения (21)

Решение Класс продукта Модулей Как продаётся Сравнение
Первая Форма Платформа 12 Подписка за пользователя максимум 3
1С:Зарплата и кадры государственного учреждения Фирма 1С Приложение на платформе 10 Цены — на сайте разработчика максимум 3
Моя команда Самостоятельная система 10 Цены — на сайте разработчика ✓ в сравнении · убрать
Neon HRM Nexign Самостоятельная система 9 Цены — на сайте разработчика максимум 3
Битрикс24 Enterprise HRM 1С-Битрикс Модуль к чужой системе 7 Цены — на сайте разработчика максимум 3
1С:Зарплата и управление персоналом Фирма 1С Приложение на платформе 10 Цены — на сайте разработчика максимум 3
Mirapolis HCM Mirapolis Самостоятельная система 7 Цены — на сайте разработчика максимум 3
Skillaz Самостоятельная система 7 Цены — на сайте разработчика максимум 3
Поток Самостоятельная система 6 Цены — на сайте разработчика максимум 3
SimpleOne HRMS SimpleOne Приложение на платформе 6 Цены — на сайте разработчика максимум 3
Websoft HCM Websoft Самостоятельная система 5 Цены — на сайте разработчика максимум 3
Directum HR Pro Directum Самостоятельная система 4 Цены — на сайте разработчика максимум 3
HRlink Самостоятельная система 4 Цены — на сайте разработчика ✓ в сравнении · убрать
iSpring LMS iSpring Самостоятельная система 4 Цены — на сайте разработчика ✓ в сравнении · убрать
Галактика ERP HR Корпорация «Галактика» Самостоятельная система 3 Цены — на сайте разработчика максимум 3
StartExam Самостоятельная система 3 Цены — на сайте разработчика максимум 3
Talantix HeadHunter Самостоятельная система 3 Цены — на сайте разработчика максимум 3
БОСС-HCM SL Soft Самостоятельная система 2 Цены — на сайте разработчика максимум 3
Хантфлоу Самостоятельная система 2 Цены — на сайте разработчика максимум 3
Happy Job Самостоятельная система 2 Цены — на сайте разработчика максимум 3
БОСС-HRM SL Soft Самостоятельная система 1 Цены — на сайте разработчика максимум 3

Характеристики категории (9)

Паспортные параметры, по которым решения этой категории сопоставляются в сравнении. Значение каждого — на карточке решения.

В реестре отечественного ПОМобильное приложение (iOS/Android)Облачная версия (SaaS)Коробочная версия (on-premise)API / открытые интеграцииAI-функцииКЭДОИнтеграция с 1СНомер реестровой записи

Отбора по характеристикам здесь нет: почти по всем мы знаем заявленное «да» и почти нигде — подтверждённое «нет». Фильтр по такому признаку вернул бы весь список. Пока он не включён, сопоставлять характеристики удобнее в сравнении.