Low-code BPM-платформа, в которой документооборот «СЭД 3.0» — один из модулей. Делопроизводство, договоры, ЭДО с контрагентами, электронная подпись по ФЗ-63 с МЧД, архив. Одна лицензия открывает все модули сразу, минимальная закупка — 15 лицензий, целевой сегмент — компании от 100 человек. Порог входа разработчик называет прямо: «Минимальная закупка для нового клиента – 15 полнофункциональных лицензий» (проверено 26.09.2026).
Ручной ввод первичных документов — постоянные ошибки и дубли
Бухгалтер тратит половину дня на ввод счетов и накладных
Чем это закрывают
Возможности (7)
Что именно должна уметь система, чтобы эта задача перестала быть болью.
Обмен юридически значимыми документами с контрагентами через операторов ЭДО — основа межкорпоративного документооборота.
Low-code / No-code автоматизациякастомизация сценариев без программиста.
OCR и распознавание документов Извлечение данных без шаблоновНа каждый новый бланк нужен программист
Распознавание первичных бухгалтерских документовБухгалтер полдня вводит счета и накладные
Проверка извлечённых данных по правиламРаспознали — а сумма в строках не сходится с итогом
Интеграция с 1Снативная синхронизация каталога/заказов/счетов с 1С; критично для РФ.
Системы (42)
Заявляют перечисленные выше возможности — по описаниям модулей на сайтах разработчиков.
Сравнить по пунктам: БС — бухгалтерские системы , Операторы ЭДО — документооборот с контрагентами , HR и управление персоналом
Сервис ЭДО «Калуга Астрал», пришедший на смену «Астрал.ЭДО» — подключение старого продукта закрыто для новых организаций с 14 июля 2025 года. Продаётся годовыми пакетами документов: семь ступеней от 200 до 10 000 документов в год, перевозочные документы — в том же тарифе. Взамен почти всё вокруг обмена — настройка рабочего места, регистрация в «Честном ЗНАКе», подпись — стоит отдельных денег.
Оператор ЭДО от СКБ Контур. Сильные стороны — роуминг по той же цене, что и внутри сети, и модуль для 1С, который для типовых конфигураций ставится без доработки. Слабое место в тарифах: пакеты документов здесь сгорают по истечении срока, в отличие от несгораемых у части конкурентов.
Оператор ЭДО из экосистемы ГАРАНТ с годовым контрактом вместо поштучной оплаты документов. Широкий набор типов документов, реестр российского ПО № 2017 — но про ЭТрН и конфигурации 1С оператор молчит, а путевые листы называет недоступными прямо.
Сервис ЭДО компании «Тензор» — тот самый СБИС, переименованный в Saby. По данным ФНС на 1 января 2026 года — первый оператор страны по числу абонентов. Главный аргумент — покрытие: оператор заявляет, что «48% компаний России работают в Saby». Роуминг со всеми операторами при этом включён в тариф.
Онлайн-сервис СКБ Контура, где отчётность и бухгалтерский учёт живут в одном окне: отправка во все контролирующие органы, работа с требованиями ФНС, проводки, зарплата и кадры, ЭДО через Диадок и загрузка банковских выписок. Заявлен для ИП на УСН, ОСНО и патенте и для ООО на ОСНО и УСН. На адресе прежней «Контур.Бухгалтерии» теперь открывается именно Экстерн.
EDI-сервис Контура для поставщиков торговых сетей: заказы, отгрузки, приёмки, прайс-листы. Это не замена Диадоку, а соседний продукт: закрывающие документы сервис формирует и подписывает КЭП, но контур у него свой — поставщик и торговая сеть.
Сервис ЭДО компании «Такском», работающей с электронным документооборотом с 2000 года. Идентификатор оператора 2AL. Продаётся не подпиской, а несгораемыми пакетами отправок — от 100 до 10 000 документов в год. Входящие и роуминг бесплатны, а вот работа с маркировкой — фиксированная доплата к любому тарифу.
Не отдельная программа, а группа решений Directum для бухгалтерии: финансовый архив, ЭДО внутренней первички, ЭДО с контрагентами, ИИ-обработка документов, архив для налогового мониторинга и интеграция с 1С. Закрывает документооборот вокруг учёта, а не сам учёт — считать налоги и сдавать отчётность остаётся в учётной системе.
Бесплатный сервис обмена документами от ЦРПТ, встроенный в личный кабинет «Честного ЗНАКа». Закрывает ровно одну задачу — передать УПД с кодами маркировки контрагенту. Всё, что за пределами маркированного товара, придётся вести где-то ещё.
ЭДО, встроенный прямо в типовые программы 1С — отдельного личного кабинета нет, обмен идёт из привычного интерфейса учётной системы. Щедрая бесплатная квота: входящие бесплатны всегда, пять комплектов в месяц — всем, а по договору сопровождения — от 20 до 100 комплектов в месяц в зависимости от его уровня. Считает не документы, а комплекты — до трёх документов в каждом.
Оператор ЭДО СберКоруса, бывшего КОРУС Консалтинг СНГ. Бренды «СФЕРА Курьер» и «Сфера Документы» с сайта убраны: раздел теперь называется просто «Электронный документооборот с контрагентами», а в 2026 году компания вошла в группу Сбер2B. Ни тарифов, ни условий роуминга оператор не публикует.
Оператор ЭДО ФНС и EDI-провайдер из Петербурга с широким международным роумингом: 60+ операторов, включая европейских и скандинавских. Обмен документами бесплатен до 31 декабря 2026 года, пакеты исходящих не сгорают — а вот модуль для 1С и его поддержка оплачиваются отдельно.
Сервис СКБ Контур для сверки НДС: сопоставление книг покупок и продаж с данными контрагентов, поиск неиспользованного вычета за три года, разбор требований ФНС и проверка декларации по контрольным соотношениям до отправки. Отчётность сервис не сдаёт — этим занимается «Контур.Экстерн». Пользователям «Экстерна» книги загружаются автоматически, остальным — вручную; для работы внутри 1С есть отдельный модуль.
Отраслевой сервис документооборота для ресторанов: приёмка накладных, ЕГАИС, Меркурий и маркировка в одном окне. Продаётся модулями — каждая госсистема отдельной абонентской подпиской.
Отдельная программа для тех, кто хочет работать в 1С-ЭДО, но не ведёт учёт в 1С. Дистрибутив без доплаты и без лицензии платформы — но сам трафик документов всё равно тарифицируется.
Не отдельный продукт, а комплектация коробочной лицензии Битрикс24 Enterprise: рекрутинг, онбординг, корпоративный университет, оценка 360, цели и KPI, геймификация, встроенное КЭДО. Сертификат ФСТЭК № 4750 действует до 13.12.2028. Порог входа жёсткий — минимум 1000 пользователей, на среднюю компанию такая лицензия не рассчитана. Зарплаты и кадрового учёта внутри нет — нужен 1С:ЗУП.
Облачная бухгалтерия СКБ Контура для ИП и ООО на УСН и патенте: считает налоги, готовит и отправляет отчётность в ФНС, СФР и Росстат, ведёт первичку и сотрудников. Электронная подпись выдаётся в самом сервисе — отдельный оператор отчётности не нужен. Главное ограничение — режимы: общая система на сайте не заявлена вовсе, речь только об УСН и патенте, АУСН вынесена отдельной страницей.
Сервис «Такскома» для сдачи электронной отчётности в ФНС, СФР, Росстат, Росприроднадзор, ЦБ и Росалкогольтабакконтроль. Работает в браузере без установки программ: проверка отчётов перед отправкой, календарь бухгалтера, сверка по сальдо ЕНС, сверка НДС с контрагентами, машиночитаемые доверенности, электронные больничные и проактивный СЭДО с СФР. Тариф зависит от формы бизнеса; сверка с ЕНС по API входит не во все тарифы.
Программный продукт для обмена документами с контрагентами любых операторов: шаблоны счетов-фактур, УПД с кодами маркировки для табака, работа со своим сертификатом подписи. Сайт оператора крайне скуп — почти всё важное придётся выяснять звонком.
Онлайн-бухгалтерия ярославского «Тензора», бывшая бухгалтерия СБИС. Учёт, зарплата и кадры, склад и производство, управленческие отчёты и встроенные ЭДО и ОФД — в одном окне. Заявлены все системы налогообложения, включая НДС на УСН. Главная развилка — четыре тарифа плюс платные позиции сверх них.
Облачная бухгалтерия фирмы «1С» для ИП, небольших ООО и самозанятых. Не самостоятельный продукт, а специальная поставка «1С:Бухгалтерии 8. Базовой версии для 1» с упрощённым интерфейсом для тех, кто не знает бухучёта. Значит, вместе с простотой наследуются и её ограничения: одно предприятие с привязкой к ИНН и один пользователь.
Бухгалтерский и налоговый учёт на платформе «1С:Предприятие 8» для любых коммерческих организаций и ИП. Разработчик заявляет все режимы сразу — ОСН, УСН, АУСН, НПД и ПСН. Главная развилка — четыре версии: они различаются не учётом, а числом организаций и пользователей и правом менять конфигурацию.
Бухгалтерия для казённых, бюджетных и автономных учреждений: Единый план счетов государственных финансов, бюджетная классификация и отчётность по приказам Минфина. Разработчик — «1С», программа в Едином реестре российских программ. Главная развилка — три версии: «Базовая» на одного бухгалтера без правки конфигурации, ПРОФ с несколькими учреждениями в одной базе, КОРП с электронным бухгалтерским документооборотом.
Бухгалтерский и налоговый учёт некоммерческих организаций на хозрасчётном плане счетов: целевое финансирование, сметы, шахматка расходов, отчётность донорам и обособленный учёт приносящей доход деятельности. Разработчик — «1С». Главная развилка — версии: «Базовая» только в электронной поставке, ПРОФ и КОРП ещё и в облаке «1С:Фреш». Лицензия в поставке рассчитана на одно рабочее место.
Конфигурация 1С для кадрового учёта и расчёта зарплаты в государственных учреждениях по российскому законодательству. Это отдельный продукт, а не редакция «1С:Зарплаты и управления персоналом»: у него своя линейка, включая версию КОРП для централизованно обслуживаемых учреждений. Включён в реестр российского ПО. На странице продукта предлагается заказать внедрение у партнёра — кнопки электронной поставки нет.
Составление и консолидация отчётности государственных учреждений: бюджетная и бухгалтерская отчётность, произвольная статистическая, аналитическая и ведомственная. Разработчик — «1С». Подведомственные организации вводят данные через браузер, без установки программы; обмен с «1С:Бухгалтерией государственного учреждения 8» заявлен полностью автоматическим. Собственного учёта программа не ведёт.
Бухгалтерская программа для малого бизнеса от ООО «Бухсофт Маркет» (группа «Актион»): бухучёт и склад, зарплата и кадры, отправка отчётности и ЭДО — в одном счёте. Есть облачная и офлайн-версия. Главное ограничение разработчик называет сам: для ООО поддержаны все режимы, а для ИП — все, кроме ОСНО.
Программа СКБ Контур для расчёта заработной платы: зарплата, больничные, отпускные, пособия, увольнительные выплаты, алименты, плюс регламентированная отчётность и встроенные кадровые приказы. Устанавливается на компьютер пользователя; в каталоге разработчика стоит в разделе «Учёт и отчётность». Разработчик называет нижнюю границу — предприятия от 10 сотрудников. Выпускается в отраслевых вариантах: бюджет, школа, производство, медицина, УВД, малый бизнес.
Облачный сервис выставления счетов и закрывающих документов для ИП и ООО на УСН и ОСНО: автозаполнение реквизитов по ИНН и БИК, акты и УПД на основании счёта, разнесение оплат из банковской выписки. Есть бесплатный тариф — 5 счетов в месяц и без выгрузки в 1С; всё остальное — подписка на компанию.
Интернет-бухгалтерия для ИП и малого бизнеса: налоги, зарплата, счета и ЭДО в одном сервисе. Шесть тарифов; различаются числом сотрудников и объёмом помощи живого эксперта.
Линейка облачных HR-сервисов, которые покупаются по отдельности: Рекрутмент, Адаптация, Опросы, Вовлечённость, Оценка 360, Пульс-опросы, Цели, Обучение. Условия опубликованы только по Рекрутменту: годовая подписка за каждого рекрутера; по остальным модулям — по запросу. У «Поток Рекрутмента» кроме общего облака есть отдельная поставка On-Premise на сервер заказчика. Часть функций помечена «требуется платное внедрение».
HR-платформа Directum: кадровый ЭДО, приём на работу, отпуска, командировки, обучение, корпоративный портал и архив кадровых документов в одном контуре. Разворачивается локально или в облаке, причём облако разработчик называет прямо — УЗ-1. Цену Directum ставит в зависимость от набора решений и не публикует.
Кадровый электронный документооборот и сервисы сотрудника в одном окне: оформление приёма, подписание кадровых документов, командировки, «Финансы» с информацией о выплатах, новости и опросы, оргструктура. Отдельным сценарием заявлен Start Link — оформление кандидата за 15 минут. Разработчик заявляет: «35 000 000 документов подписываются в HRlink ежегодно», «8 500 компаний по всей стране».
Платформа корпоративного обучения ООО «Ричмедиа», на сайте названная «iSpring LMS (Learn)»: курсы и видео, онлайн-тестирование с 14 типами заданий, диалоговые тренажёры, редактор лонгридов, сертификаты, отчёты о прогрессе и оценка 360. Мобильное приложение работает без интернета. Разворачивается в облаке или на сервере клиента, входит в реестр отечественного ПО. Есть бесплатные 14 дней.
Система управления человеческим капиталом Mirapolis: подбор, адаптация, управление обучением, оценка KPI и компетенций, карьера и развитие, вознаграждения. Разработчик позиционирует её как «единое решение для всех процессов управления человеческим капиталом» и заявляет нахождение решений в реестре российского ПО. Цен на сайте нет — расчёт по запросу.
HR-платформа для крупного бизнеса, выросшая из внутренней разработки Nexign: адаптация, обучение, оценка 360, цели по KPI, MBO и OKR, ИПР, карьерные треки, корпортал и ИИ-ассистент. Подбора, кадрового учёта, зарплаты и собственного КЭДО нет — это интеграции с 1С:ЗУП и внешним КЭДО. Тарифов разработчик не публикует — вход только через демо.
Онлайн-сервис «Тензора» для подготовки и отправки отчётности в ФНС, СФР, Росстат, ЦБ, ФСРАР, МВД, РПН и военкомат. Отчёты загружаются из 1С, Excel и других систем, проверяются по контрольным соотношениям госорганов, требования ФНС разбирает встроенный ИИ. Сюда же сведены ЕНС, сверка НДС за три года и сверка по сотрудникам в РСВ и ЕФС-1. Учёт сервис не ведёт — для этого у разработчика есть «Saby Bu».
Модульная HR-платформа: подбор с ИИ-агентами и скорингом резюме, адаптация, обучение, оценка, цели и ИПР. Модули берутся по отдельности. Реестр отечественного ПО № 7039, аттестат ФСТЭК 2 уровня защищённости. Цен разработчик не публикует, а на младшем тарифе интеграций «нет на старте».
Облачная CRM для подбора от команды hh.ru: единая авторизация с hh.ru, импорт откликов и автообновление резюме. Сам разработчик предупреждает: «в нашей системе нет привлечения кандидатов». Подписка годовая и считается за каждого рекрутера; на старшем тарифе место обходится дороже.
Облачная HR-платформа с самым широким охватом в категории: корпортал, рекрутинг с ИИ-оценкой, адаптация, обучение, оценка, цели, геймификация и КЭДО с Госключом. Модули собираются в четыре тарифа, цена зависит от числа сотрудников. Кадрового учёта и зарплаты нет — это 1С:ЗУП.
HR-приложение на платформе SimpleOne: каталог HR-услуг с заявками и справками, рекрутинг, оргструктура, HR-аналитика и программа лояльности. Публичный релиз — 2025 год. Расчёта зарплаты, кадрового учёта и КЭДО разработчик не заявляет, цен на сайте нет.